昭通新闻网讯（通讯员 罗燕）3月1日，云南省地方标准《山区高速公路建设技术指南 第1部分：滇东北》技术审查会议在昆明市召开，云南省首个山区高速公路建设技术指南顺利通过专家技术审查。
而关于万和的记忆应该从清朝宣统年间（1910年）开始。从过去人背马驮送货到如今现代化运输。
他怀着对昭通酱类产品的执着，不停地尝试寻求灵感。只是他们找到了现代技术和传统工艺的契合点，为了保持昭通酱原有的香醇味道，在进行酱料加工的时候，有的环节他们仍然严格按照传统工艺进行生产和制作。加上昭通独特的气候、水质等条件，从而使得昭通酱这个上百年的老字号得到了发扬和光大。万鸿轩死后传承于其长子万吉堂及次子万相臣。现在的万和，对于每一个员工而言，不仅仅只是一份养家糊口的工作，更多的是一份责任，是一份事业。
而在产品销售环节，万和食品有限公司与时俱进，早已走了线上线下的营销之路，除了通过直营店、本外地销售网点，他们已经在淘宝网店等多种渠道销售。多年来，他心系万和，情牵万和，为万和的发展操碎了心。加强服务群众工作，完善信访工作体系，建立信访登记、办理流程和有效的核查机制。
市国土资源局党组书记、局长孙朝孝作了表态发言。孙朝孝代表党组及个人表态：市国土资源局诚恳接受巡察组的反馈意见和提出的建议，将认真研究、深刻领会、落实整改，党组班子带头认真落实整改任务，对巡察组反馈的问题进行分类汇总、逐项梳理，深刻挖掘问题根源，明确责任领导和完成时限，细化方案和措施。巡察组要求，市国土资源局要深入学习市委书记杨亚林的讲话精神，坚持党的领导、加强党的建设、全面从严治党。落实党风廉政建设主体责任。
加强党组中心组理论学习，认真制定学习计划，健全学习制度和考核制度。高度重视市委巡察组反馈的意见，在条条有整改、件件有着落上发力，建立问题、任务、责任清单，逐一抓好落实。
巡察组提出八点建议，分别是：进一步强化党的领导意识，解决党政不分，以政代党的问题。加强党的组织建设，认真落实三会一课制度，做好党员发展和管理工作。市委巡察工作领导小组听取了巡察组的巡察情况汇报，并向市委常委会报告有关情况。要切实履行巡察整改的主体责任，加强组织领导，扎紧制度笼子，促进改革发展，确保取得整改实效。
根据市委统一部署，2016年11月9日至12月18日，市委第八巡察组对市国土资源局党组进行了巡察。严格执行政企分开的有关政策，按照组织人事管理规定，清退在市国土资源局上班的企业人员，按照有关财务管理规定，停止在企业报销一切费用。巡察组将收到的反映个别领导干部的问题线索，已按有关规定转市纪委、市委组织部等有关部门处理。全面从严治党主体责任落实不到位
贯彻落实中央八项规定精神不到位，有发放奖金和补助现象。考虑部门利益过多，保留昆明办事处和局机关大院内周转房。
执行上级规定态度不坚决，有求稳怕乱思想。昭通新闻网讯 （记者 彭念敏） 根据昭通市委巡察工作领导小组的部署，2017年3月28日，市委第七巡察组向昭通渔洞水库管理局党委反馈巡察情况，传达了昭通市委书记杨亚林关于巡察工作的重要讲话精神，并对巡察整改工作提出了要求。
对以上存在的问题，市委巡察组提出了六条整改意见。工程建设投入精力多，管理水库库区林地力度不够。根据昭通市委统一部署，2016年11月8日至12月17日，市委第七巡察组对渔洞水库管理局党委进行了巡察。机关作风建设有差距，规范管理不到位。党的十八大以来，昭通渔洞水库管理局党委认真学习贯彻党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，切实按照省委、市委部署要求，能承担起从严治党主体责任，在党风廉政建设和反腐败工作、贯彻落实中央八项规定精神、开展群众路线教育实践活动、三严三实和忠诚干净担当专题教育活动、两学一做学习教育、投入六大战略实施、精准扶贫、履行渔洞水库管理局各项职能职责中做了大量有成效的工作。干部职工教育管理不到位，树正气有差距。
但在巡察中，反映出了一些问题，主要是党委领导作用发挥不够，主体责任没有落到实处。昭通渔洞水库管理局党委书记卯昌伟表示，针对巡察组反馈的意见，局党委坚决服从，全面接受，坚决做到条条要整改，件件有着落，事事有回音，切实把思想统一到中央的大政方针和省委、市委的决策部署上来，把行动集中到干事创业上来，把力量凝聚到加快发展上来，为全市经济社会发展作出应有的努力和贡献。
党务工作抓得不实，存在重业务轻党建问题。违反事业单位工作人员有关规定，2015年前干部职工兼职领取企业报酬。
特权思想现象突出，局机关大院内干部职工未交纳水费。巡察组认真贯彻市委对巡察工作的指示精神，坚决落实政治巡察要求，紧紧围绕加强党的领导这个根本，聚焦全面从严治党，把纪律和规矩挺在前面，以六大纪律为尺子，从严从实开展巡察监督。
通过广泛开展个别谈话，认真受理群众来信来访，调阅有关文件资料，深入了解情况，发现问题、形成震慑，顺利完成了巡察任务。组织观念淡漠，纪律要求落实不力党的十八大以来，昭通渔洞水库管理局党委认真学习贯彻党的十八届三中、四中、五中、六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神，切实按照省委、市委部署要求，能承担起从严治党主体责任，在党风廉政建设和反腐败工作、贯彻落实中央八项规定精神、开展群众路线教育实践活动、三严三实和忠诚干净担当专题教育活动、两学一做学习教育、投入六大战略实施、精准扶贫、履行渔洞水库管理局各项职能职责中做了大量有成效的工作。党务工作抓得不实，存在重业务轻党建问题。
干部职工教育管理不到位，树正气有差距。组织观念淡漠，纪律要求落实不力。
贯彻落实中央八项规定精神不到位，有发放奖金和补助现象。但在巡察中，反映出了一些问题，主要是党委领导作用发挥不够，主体责任没有落到实处。
机关作风建设有差距，规范管理不到位。昭通新闻网讯 （记者 彭念敏） 根据昭通市委巡察工作领导小组的部署，2017年3月28日，市委第七巡察组向昭通渔洞水库管理局党委反馈巡察情况，传达了昭通市委书记杨亚林关于巡察工作的重要讲话精神，并对巡察整改工作提出了要求。
执行上级规定态度不坚决，有求稳怕乱思想。通过广泛开展个别谈话，认真受理群众来信来访，调阅有关文件资料，深入了解情况，发现问题、形成震慑，顺利完成了巡察任务。巡察组认真贯彻市委对巡察工作的指示精神，坚决落实政治巡察要求，紧紧围绕加强党的领导这个根本，聚焦全面从严治党，把纪律和规矩挺在前面，以六大纪律为尺子，从严从实开展巡察监督。昭通渔洞水库管理局党委书记卯昌伟表示，针对巡察组反馈的意见，局党委坚决服从，全面接受，坚决做到条条要整改，件件有着落，事事有回音，切实把思想统一到中央的大政方针和省委、市委的决策部署上来，把行动集中到干事创业上来，把力量凝聚到加快发展上来，为全市经济社会发展作出应有的努力和贡献。
考虑部门利益过多，保留昆明办事处和局机关大院内周转房。根据昭通市委统一部署，2016年11月8日至12月17日，市委第七巡察组对渔洞水库管理局党委进行了巡察。
特权思想现象突出，局机关大院内干部职工未交纳水费。对以上存在的问题，市委巡察组提出了六条整改意见。
违反事业单位工作人员有关规定，2015年前干部职工兼职领取企业报酬。工程建设投入精力多，管理水库库区林地力度不够
